1) Что отличает понятия "занятый", "незанятый", "безработный"

2) Приведите примеры соц. защиты и соц. обеспечения а) пенсионеров б) женщин в) безработных

3) Назовите пять наиболее популярных профессий.Почему? Какое образование наиболее востребовано на рынке труда? Предположите, с чем связан такой выбор

1)занятый гражданин - тот, кто работает по трудовому договору или по

гражданско-правовому договору или ИП (самозанятый)

2)незанятый - все, кроме п. 1

3)безработный - п. 2, который стоит на учёте в ЦЗН

1. Пенсионеры. Государство в рамках пенсионных отношений может выплачивать данной категории населения в зависимости от различных факторов такие виды пенсий, как пенсия по выслуге лет, пенсия по старости и т. Д. Также им полагаются различные льготы: на проезд, на плату за медицинское обслуживание и т. д

2.Женщины. Для беременных женщин существует гарантия, что её не уволят с работы по желанию работодателя, ей предоставляется пособие на ребёнка и декретный отпуск. Для всех женщин ограничен труд на вредных и опасных для здоровья работах.

3. Безработные. Безработные, зарегистрировавшиеся в службе занятости, получают ежемесячное пособие в размере 34 От среднего размера зарплаты последний год.

1.Специалист информационных технологий . Глобальная компьютеризация, ведущая к необходимости создания качественного программного обеспечения, его тестирования и оптимизации, регулярного обслуживания серверов, разработке программ для борьбы с хищением конфиденциальной информации приводит к тому, что специалисты в сфере IT становятся чуть ли не самыми востребованными.

2.Инженер . Из-за санкций экономика России вынуждена развивать собственное производство в самых разных областях — от пищевой промышленности до тяжелого машиностроения. Поэтому и крупные, и небольшие производственные компании и предприятия все активнее приглашают на работу инженеров. По прогнозам аналитиков, с на таких специалистов в ближайшие годы будет только расти.

3.Маркетолог-аналитик . На востребованность этой профессии также оказали влияние антироссийские санкции. Желая получать прибыль в не условиях экономической нестабильности, торговые компании вынуждены все чаще разрабатывать собственную маркетинговую стратегию, основываясь на анализе текущей ситуации.

4.Сотрудники социальной сферы . В последние десятилетия по причине низкого уровня заработной платы происходит отток молодых специалистов из школ, детских садов, медучреждений. В связи с этим на сегодня наблюдается большое количество вакансий, которые необходимо закрыть.

5.Переводчик . Требования к качеству перевода с иностранных языков постоянно растут. Поэтому людей, имевших отличные оценки по иностранному в вузах, много, а места переводчиков остаются вакантными. Серьезное изучение иностранного языка — реальный шанс трудоустроиться.